Código Ref.: PSI PI LUM

Número de vacantes: 1

Puesto de Trabajo: Psicólogo/a

Grupo de trabajo: 1

Centro de trabajo: Monforte de Lemos. Lugo

Jornada: 38,75 horas semanales distribuidas de lunes a domingo

Salario Bruto Mensual: 1.684,82 € (14 pagas)

Salario Bruto Anual: 23.587,46 €

Tipo de contrato: Indefinido

Programa: Proyecto de Acogida temporal e integración de solicitantes y beneficiarios de

protección internacional.

Fecha de incorporación: Inmediata

Periodo de prueba: 6 meses

Dependencia jerárquica: Responsables técnicos/as Área Migración Y Refugio

Dependencia funcional: Responsable Protección Internacional Galicia

MISIÓN DEL PUESTO:

• Atención psicológica a personas solicitantes y beneficiarias en el marco del Programa Acogida
• Temporal e Integración a Solicitantes y beneficiarios de Protección Internacional, desde la intervención tanto individualizada como grupal.

DESCRIPCIÓN DE FUNCIONES (SIN CARÁCTER LIMITATIVO):

• Entrevistas y diagnóstico psico-social.
• Atención psicológica individualizada a solicitantes de asilo y refugiados/as.
• Acciones coordinadas con área jurídica y social para abordaje motivo persecución y preparación e informes/pruebas pertinentes en su proceso solicitud PI.
• Intervenciones de urgencia y en situaciones de crisis.
• Diseñar, planificar y desarrollar actividades grupales con fines psicoterapéuticos.
• En coordinación con las áreas profesionales del programa en Madrid, diseñar, planificar y desarrollar actividades grupales con fines socioeducativos de participación social.
• En coordinación con áreas sociales, apoyo en el seguimiento de la convivencia.
• Contribuir al desarrollo de competencias, habilidades psicosociales y estrategias adaptativas para la integración en sociedad acogida, promocionando la autonomía.
• Trabajo en red con recursos especializados, coordinaciones con profesionales de otros recursos y servicios.
• Trabajo coordinado con las diferentes áreas de atención del proyecto.
• Registro en la aplicación informática de los expedientes de las familias y personas atendidas,
• seguimientos y actuaciones desde el área.
• Diseño, dinamización y evaluación de actividades grupales.
• Elaboración de informes para CIAR y organismos pertinentes
• Participación en reuniones de área y equipo PI Monforte de Lemos.

PERFIL PROFESIONAL:

• Licenciado/a-Grado en Psicología
• Inscripción en el Colegio Oficial de psicología de Galicia
• Conocimientos de informática nivel avanzado (Office)

EXPERIENCIA LABORAL:

• Experiencia mínima de 1 año en proyectos de atención a personas solicitantes y beneficiarias de protección internacional.
• Experiencia en atención psicológica individual y/o grupal.
• Experiencia de trabajo en contexto migraciones forzosas.

SE VALORARÁ:

• Formación en intervención desde la perspectiva de género.
• Formación en migraciones internacionales.
• Conocimiento de un segundo idioma, especialmente árabe, inglés o francés.
• Habilitación sanitaria con experiencia clínica.
• Experiencia en gestión del voluntariado.
• Máster o formación específica en clínica (individual/grupal)
• Certificado de discapacidad al menos del 33%

COMPETENCIAS:

• Compromiso con los valores y la misión de Provivienda.
• Capacidad propositiva y resolutiva.
• Orientación al logro de objetivos.
• Trabajo en equipo y colaboración.
• Flexibilidad y adaptación al cambio.
• Capacidad organizativa.
• Habilidades de mediación y resolución de conflictos.
• Buen/a comunicador/a y capacidad para representación y relaciones institucionales.

BENEFICIOS:

• Posibilidad de teletrabajo a tiempo parcial.
• Flexibilidad horaria de entrada y salida.
• 60 horas de libre disposición, además de 23 días de vacaciones (para jornadas completas anuales)
• Oportunidades de conciliación laboral y personal.
• Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.
• PC y Smartphone con acceso a entorno Gsuite.

Datos para el envío de CV:

Las personas interesadas han de cumplimentar el siguiente formulario y remitirlo antes de las 22:00 h del 29 de enero de 2023

https://forms.gle/sDPzV7Nx62kmtGu48

Se realizará una fase de preselección de candidaturas valorando la adecuación del currículum a los requisitos exigidos en la oferta, llamando exclusivamente a entrevista a aquellas personas que hayan pasado la primera fase. Una vez transcurridos 30 días sin haber sido convocado/a a entrevista se entiende que no ha pasado a la segunda fase. Lamentablemente no podemos comunicar el estado de las candidaturas debido al gran volumen de respuesta recibida, sólo nos pondremos en contacto con quienes que pasan a la segunda fase. Le agradecemos el envío de su candidatura y que quiera formar parte de nuestro equipo.

Le informamos que PROVIVIENDA cumple con los requisitos que exige la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y Garantía de los Derechos Digitales, así como con el Reglamento Europeo 2016/679 de 27 de abril de 2016 de Protección de Datos, siendo tratados los datos que obran bajo nuestra responsabilidad con las exigencias legales, guardándose las medidas que garantizan su confidencialidad.

Su currículum podrá ser conservado, para los fines previstos en nuestra política de privacidad durante un plazo máximo de dos años, transcurrido el cual se procederá a su destrucción.

Tiene posibilidad, respecto a estos datos, de ejercer los derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición, en los términos establecidos en la Ley, dirigiéndose por escrito ante el responsable del tratamiento PROVIVIENDA (Departamento de Personal), a la siguiente dirección Calle Sancho Dávila, 20, acompañando copia de su DNI o por correo electrónico a la siguiente dirección: protecciondatos@provivienda.org

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