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Código Ref.: INV CATI MD

Número de vacantes: 1

Puesto de Trabajo: Investigador/a

Categoría: Titulado/a superior

Centro de trabajo: Madrid

Programa: Ciudades acogedoras y Testing inmobiliario

Jornada: 37,5 horas/semanas distribuidas de lunes a viernes

Salario Bruto Mensual: 1.735,94 € (12 pagas) + 1.607,32 € (2 pagas)

Salario Bruto Anual: 24.045,88 €

Contrato: Por obra y servicio

Fecha inicial de incorporación: Septiembre 2020

Fecha fin: Fin de obra y servicio

Periodo de prueba6 meses

Dependencia jerárquica: Responsable Área investigación

Dependencia funcionalResponsable Área investigación

 

 

MISIÓN DEL PUESTO:

Realizar estudios e informes que sean referentes sectoriales, relacionados con Provivienda, su actividad principal y las demandas específicas del Área de investigación.

Incrementar la incidencia en los ámbitos de definición de políticas y toma de decisiones a través de propuestas que mejoren la situación de los grupos vulnerables vinculada a la exclusión residencial.

 

DESCRIPCIÓN DE FUNCIONES:

  • Diseño de investigación y elección de metodologías para la extracción de datos primarios y secundarios.
  • Realización del campo necesario y de las acciones inherentes a la realización de una investigación en su ciclo completo.
  • Colaborar en el análisis y creación de propuestas en las diferentes redes territoriales, estatales y europeas en las que Provivienda está presente.
  • Establecer cauces formales de colaboración, asesoría y consultoría sobre temas relacionados con vivienda a las entidades participantes en estos foros.
  • Participación en foros.
  • Realización de informes temáticos periódicos e informe anual en relación a las necesidades del proyecto vigente.
  • Difusión de los informes periódicos que se generen en el marco del proyecto.
  • Análisis legislativo de las iniciativas relacionadas con la vivienda.
  • Análisis de la información basado en datos verificables, pudiendo extraer propuestas posteriores y planes de intervención.
  • Colaboración con el equipo y con el área de investigación en documentos de posicionamiento, elaboración de argumentarios, etc.
  • Preparación de eventos de difusión de resultados obtenidos.
  • Elaboración de artículos relacionados con las temáticas investigadas.
  • Elaboración de justificaciones técnicas y recopilación de fuentes de verificación.
  • Acciones relacionadas con la ejecución de los proyectos de investigación.  

 

PERFIL PROFESIONAL:

  • Titulación superior en ciencia sociales.
  • Conocimientos de informática nivel avanzado (Office)
  • Inglés avanzado.
  • Manejo de herramientas informáticas relacionadas con la investigación y en concreto con análisis estadístico (SPSS, Stata, R)

 

EXPERIENCIA LABORAL:

  • Experiencia en diseño y realización de estudios, investigaciones e informes.
  • Experiencia en explotación de base de datos de resultados, generación de indicadores, análisis, redacción de informe.
  • Experiencia en análisis cualitativo y cuantitativo de fuentes de información primarias y secundarias.
  • Experiencia en técnicas cuantitativas de investigación social.
  • Experiencia de trabajo en equipo y en ONG.

  

SE VALORARÁ:

  • Estudios de posgrado.
  • Formación específica en el ámbito de la vivienda.
  • Certificado de discapacidad al menos del 33%.
  • Carnet de conducir y vehículo propio.
  • Disponibilidad para viajar.

 

COMPETENCIAS:

  • Compromiso con los valores y la misión de Provivienda.
  • Creatividad y pensamiento innovador.
  • Capacidad propositiva y resolutiva.
  • Orientación al logro de objetivos.
  • Trabajo en equipo y colaboración.
  • Flexibilidad y adaptación al cambio.
  • Capacidad organizativa.
  • Buen/a comunicador/a y capacidad para representación y relaciones institucionales.

 

Datos para el envío de CV:

Las personas interesadas han de cumplimentar el siguiente formulario y remitirlo antes de las 18:00h del próximo 9 de agosto 

https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSeLRGOuku4LPhS6QJaytppnBZrwMIuiF164Dpx4SHruo2teFA/viewform?usp=sf_link

Nota: Se realizará una fase de preselección de candidaturas valorando la adecuación del curriculum a los requisitos exigidos en la oferta, llamando exclusivamente a entrevista a aquellas personas que hayan pasado la primera fase. Una vez transcurridos 15 días sin haber sido convocado/a a entrevista se entiende que no ha pasado a la segunda fase. Lamentablemente no podemos comunicar el estado de las candidaturas debido al gran volumen de respuesta recibida, sólo nos pondremos en contacto con quienes que pasan a la segunda fase. Le agradecemos el envío de su candidatura y que quiera formar parte de nuestro equipo.

Le informamos que PROVIVIENDA cumple con los requisitos que exige la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y Garantía de los Derechos Digitales, así como con el Reglamento Europeo 2016/679 de 27 de abril de 2016 de Protección de Datos, siendo tratados los datos que obran bajo nuestra responsabilidad con las exigencias legales, guardándose las medidas que garantizan su confidencialidad.

Su currículum podrá ser conservado, para los fines previstos en nuestra política de privacidad durante un plazo máximo de dos años, transcurrido el cual se procederá a su destrucción.

Tiene posibilidad, respecto a estos datos, de ejercer los derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición, en los términos establecidos en la Ley, dirigiéndose por escrito ante el responsable del tratamiento PROVIVIENDA (Departamento de Personal), a la siguiente dirección Calle Sancho Dávila, 20, acompañando copia de su DNI o por correo electrónico a la siguiente dirección: protecciondatos@provivienda.org

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