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Código Ref.: ADM CPROHOGAR GC

Número de vacantes: 1

Puesto de Trabajo: Administrativo/a

Categoría: 2

Centro de Trabajo: Las Palmas De gran Canaria. Calle Venegas, nº19

Jornada: 38,75 horas semanales distribuidas de lunes a viernes

Salario Bruto Mensual: 1.490,6 € (14 pagas)

Salario Bruto Anual: 20.869,4 €

Tipo de contrato: Indefinido

Programa: Servicio de Acompañamiento y Mediación Vecinal en Viviendas Canarias Prohogar

Fecha de incorporación: Inmediata

Periodo de prueba: 6 meses

Dependencia jerárquica y funcional: Responsable Estatal de Programas e Mediación y convivencia y Responsable

del Proyecto

 

MISIÓN DEL PUESTO:

  • Realizar actividades y tareas de apoyo administrativo y de gestión económica del proyecto.

 

DESCRIPCIÓN DE FUNCIONES (SIN CARÁCTER LIMITATIVO):

  • Archivar, gestionar y tramitar la documentación que genere el proyecto.
  • Archivo, clasificación y registro de documentación.
  • Elaborar y tramitar documentos, escritos o comunicaciones.
  • Gestión y supervisión de la caja de gastos del proyecto.
  • Registro contablemente en la herramienta informática todos los gastos derivados del proyecto.
  • Llevar a cabo un control de las facturas imputables al proyecto que aseguren la adecuada gestión económica.
  • Conciliación de cuentas bancarias asociadas al proyecto.
  • Gestión del archivo físico y registros telemáticos de la documentación económica de acuerdo con el procedimiento de Provivienda.
  • Colaboración con el Área de justificación y seguimiento de la entidad en la preparación de la memoria económica justificativa del proyecto: relación de gastos, facturas y justificantes, etc.
  • Apoyo en otros aspectos de administración y gestión (no financiera): atención telefónica, relación con proveedores: pedidos, compras, pagos, solicitud de facturas, generar ficheros para pagos…, gestiones administrativas relacionadas con suministros, seguros multirriesgo, certificados energéticos, etc.
  • Coordinación con servicios de apoyo de Provivienda (administración, jurídico, informática, etc.).
  • Participar en los encuentros de trabajo, en las reuniones de equipo y formación.
  • Otras tareas administrativas.

 

PERFIL PROFESIONAL:

  • Titulación de Técnico en Gestión Administrativa (Ciclo formativo Grado Medio Formación Profesional).
  • Conocimientos de informática a nivel avanzado (Microsoft Office).

 

EXPERIENCIA LABORAL:

  • Imprescindible experiencia en departamentos o puestos de administración en organizaciones sin ánimo de lucro.
  • Experiencia en contabilidad y gestión económico-financiera de proyectos.
  • Experiencia de trabajo en equipo.

 

SE VALORARÁ:

  • Certificado de discapacidad de al menos el 33%.
  • Conocimiento de otros idiomas.
  • Carnet de conducir y vehículo propio.

 

COMPETENCIAS:

  •  Compromiso con los valores y la misión de Provivienda.
  • Capacidad propositiva y resolutiva.
  • Orientación al logro de objetivos.
  • Trabajo en equipo y colaboración.
  • Habilidades personales que permitan adaptarse a un entorno global y dinámico.

 

BENEFICIOS:

  • Posibilidad de teletrabajo a tiempo parcial.
  • Flexibilidad horaria de entrada y salida.
  • 60 horas de libre disposición, además de 23 días de vacaciones (para jornadas completas anuales)
  • Oportunidades de conciliación laboral y personal.
  • Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.
  • PC y Smartphone con acceso a entorno Gsuite.

 

Datos para el envío de CV:

Las personas interesadas han de cumplimentar el siguiente formulario y remitirlo antes de las 12:00 h del 14 de septiembre de 2022.

https://forms.gle/xeoPf6uYbJAJBMRT8

Nota: Se realizará una fase de preselección de candidaturas valorando la adecuación del currículum a los requisitos exigidos en la oferta, llamando exclusivamente a entrevista a aquellas personas que hayan pasado la primera fase. Una vez transcurridos 30 días sin haber sido convocado/a a entrevista se entiende que no ha pasado a la segunda fase. Lamentablemente no podemos comunicar el estado de las candidaturas debido al gran volumen de respuesta recibida, sólo nos pondremos en contacto con quienes que pasan a la segunda fase. Le agradecemos el envío de su candidatura y que quiera formar parte de nuestro equipo.

Le informamos que PROVIVIENDA cumple con los requisitos que exige la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y Garantía de los Derechos Digitales, así como con el Reglamento Europeo 2016/679 de 27 de abril de 2016 de Protección de Datos, siendo tratados los datos que obran bajo nuestra responsabilidad con las exigencias legales, guardándose las medidas que garantizan su confidencialidad.

Su currículum podrá ser conservado, para los fines previstos en nuestra política de privacidad durante un plazo máximo de dos años, transcurrido el cual se procederá a su destrucción.

Tiene posibilidad, respecto a estos datos, de ejercer los derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición, en los términos establecidos en la Ley, dirigiéndose por escrito ante el responsable del tratamiento PROVIVIENDA (Departamento de Personal), a la siguiente dirección Calle Sancho Dávila, 20, acompañando copia de su DNI o por correo electrónico a la siguiente dirección: protecciondatos@provivienda.org

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